Thomas Birkner kämpft für den Erfolg von Unternehmen, weil er von Ideen, strategischen Ansätzen und Menschen überzeugt ist. Seine Stärke ist es, die Menschen mitzunehmen und auf dem Weg zu überzeugen und zu begeistern. Respekt, Verständnis, Offenheit und Ehrlichkeit sind wesentliche Säulen seiner Kommunikation. Er fordert und fördert. Er motiviert und spricht – wenn nötig – Klartext. Es ist für ihn eine ethische Frage, dass Mitarbeiter partnerschaftlich überzeugt werden müssen und nicht per Order von oben in einem Unternehmen bestimmt werden können. Nur dann kann man gemeinsam erfolgreich sein.